ZAPYTANIE OFERTOWE NR 2/01/MW/ZMW/POWR. 1.2.1/201

Zakończone

1. Zamawiający nie ponosi odpowiedzialności za zdarzenia wynikające
z niewłaściwego oznakowania koperty lub braku któregokolwiek z wymaganych dokumentów/informacji oraz za przesłanie /złożenie oferty w innym miejscu, niż wskazanie w niniejszym zapytaniu.
2. Zamawiający nie dopuszcza składanie ofert częściowych.
3. Wszystkie wymagane dokumenty muszą być złożone w oryginale lub kopii (załączniki do oferty). Każda strona dokumentu złożonego w formie kopii musi być opatrzona klauzulą: „ZA ZGODNOŚĆ Z ORYGINAŁEM” oraz datą i podpisana przez Oferenta.
4. Ofertę można wysłać tradycyjną pocztą, kurierem lub złożyć osobiście w zamkniętej kopercie z dopiskiem:
„NR 2/01/MW/ZMW/POWR. 1.2.1/2019 – Pośrednictwo pracy” na adres: Związek Młodzieży Wiejskiej ul. Chmielna 6 lok. 6, 00-020 Warszawa .
Osobą upoważnioną ze strony Zamawiającego do kontaktów z oferentami jest:
Aleksandra Szymańska tel. 22 826 11 68.
5. W toku badania i oceny ofert Zamawiający może żądać wyjaśnień dotyczących treści złożonych ofert.

10. MIEJSCE, TERMIN I SPOSÓB ZŁOŻENIA OFERTY:
1. Uprzejmie prosimy o przesłanie oferty nie później niż do dnia 28 stycznia 2019 r. do godzinie 10:00. O terminie złożenia oferty decyduje data wpłynięcia do Zamawiającego.
2. Oferty, które wpłyną po ww. terminie nie będą rozpatrywane.

Aleksandra Szymańska

22 826 11 68

Związek Młodzieży Wiejskiej zaprasza do składania ofert na realizację usługi polegającej na przeprowadzeniu pośrednictwa pracy w ramach projektu „Możesz więcej” numer POWR.01.02.01-10-0054/17, współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój na lata 2014-2020 (Oś priorytetowa I. Osoby młode na rynku pracy, Działanie I.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy, Poddziałanie I.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego

Usługi

Usługi inne

Województwo: łódzkie Powiat:

Celem zamówienia jest wybór najlepszego wykonawcy usługi polegającej na przeprowadzeniu pośrednictwa pracy w ramach projektu „Możesz więcej” numer POWR.01.02.01-10-0054/17, współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój na lata 2014-2020 (Oś priorytetowa I. Osoby młode na rynku pracy, Działanie I.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy, Poddziałanie I.2.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego

Przedmiotem zamówienia jest usługa zlecona polegająca na przeprowadzeniu indywidualnego pośrednictwa pracy dla 150 osób - uczestników ww. projektu w wymiarze 6h zegarowych na osobę, łącznie 900 h. Uczestnicy projektu to osoby bierne zawodowo w wieku 18-29 lat, które zamieszkują teren województwa łódzkiego, w tym osoby niepełnosprawne, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu tzw. młodzież NEET.
Wykonawca zrealizuje przedmiot zamówienia po indywidualnym ustaleniu terminu
z Zamawiającym, z uwzględnieniem potrzeb i możliwości grupy docelowej projektu, w tym ich miejsca zamieszkania.
Planowany termin realizacji zadania – styczeń - maj 2019 r.

6. ZADANIA PO STRONIE WYKONAWCY:
a. udzielenia wsparcia 150 uczestników projektu w zakresie pośrednictwa pracy m.in. poprzez:
- wsparcie uczestników projektu w zakresie poszukiwania pracy oraz znalezienia zatrudnienia zgodnie z posiadanymi i nabytymi kwalifikacjami/kompetencjami,
- przeanalizowanie opinii doradcy zawodowego wskazanej w Indywidualnym Planie Działania udostępnionym przez Zamawiającego, dokonanie analizy potrzeb, oczekiwań i możliwych działań,
- wyszukiwanie ofert pracy oraz dopasowanie ich do profilu UP – co najmniej 4-ch ofert na każdego UP,
- organizacja spotkań marketingowych UP u pracodawców mających na celu zachęcenie pracodawców do zaproszenia UP na rozmowę kwalifikacyjną. Wskazanie korzyści
z zatrudnienia danej osoby, opisanie ścieżki wsparcia jaką otrzymał UP podczas projektu oraz jakie zasoby może wnieść do firmy,
- skierowanie uczestnika do zatrudnienia polegające na nadzorze procesu podpisania umowy pomiędzy UP a pracodawcą oraz wsparcie w zakresie ustalenia warunków zatrudnienia,
- realizacji efektywności zatrudnieniowej oznaczającej znalezienie zatrudnienia dla co najmniej 68 osób (41 kobiet i 27 mężczyzn), w tym co najmniej 1 osoby niepełnosprawnej, 29 osób (17 K i 12 M) o niskich kwalifikacjach oraz 38 osób (23 K i 15 M) nie kwalifikujących się do grupy uczestników niepełnosprawnych oraz o niskich kwalifikacjach. Zatrudnienie rozumiane jest jako:
* stosunek pracy – co najmniej 3 miesiące, przynajmniej na pół etatu;
* stosunek cywilnoprawny – zawarty na minimum 3 miesiące, a wynagrodzenie jest równe lub wyższe od trzykrotności minimalnego wynagrodzenia za pracę;
*podjęcie działalności gospodarczej - potwierdzenie prowadzenia działalności gospodarczej przez okres minimum 3 miesięcy (np. dowód opłacenia należnych składek na ubezpieczenie społeczne lub zaświadczenie z ZUS, US, urzędu miasta lub gminy). Za datę początkową należy uznać datę rozpoczęcia wykonywania działalności gospodarczej (zgodnie z aktualnym wpisem do ewidencji działalności gospodarczej CEIDG lub KRS), a nie moment dokonania rejestracji.
Z kryterium efektywności zatrudnienia wyłączone są osoby:
* które rozpoczęły działalność gospodarczą w wyniku otrzymania w ramach projektu współfinansowanego z EFS zwrotnych lub bezzwrotnych środków na ten cel,
* które zostały zatrudnione na podstawie zatrudnienia subsydiowanego w ramach projektów współfinansowanych ze środków EFS.
b. indywidualizacji świadczonych usług poprzez przeprowadzenia pogłębionej analizy umiejętności, predyspozycji i dostosowania możliwości zatrudnienia do danego uczestnika,
c. promowanie równości poprzez przyczynianie się do zwiększenia trwałego udziału kobiet i mężczyzn w zatrudnieniu i rozwoju ich kariery zawodowej oraz ograniczaniu segregacji na rynku pracy, zwalczaniu stereotypów,
d. posiadania niezbędnych kwalifikacji uprawniających do świadczenia usług,
w szczególności wpis do KRAZ oraz doświadczenie w pośrednictwie pracy,
w szczególności w udzielaniu wsparcia osobom z niepełnosprawnościami oraz osobom o niskich kwalifikacjach,
e. sprawdzania listy obecności oraz prowadzenia dokumentacji dostarczonej przez Zamawiającego.
Zamawiający przewiduje po swojej stronie:
a. przygotowanie listy obecności,
b. prowadzenie monitoringu realizacji doradztwa.

79611000-0

Usługi poszukiwania pracy

styczeń-maj 2019 r.

• ZAPYTANIE OFERTOWE NR 2/01/MW/ZMW/POWR. 1.2.1/2019

Brak pytań i wyjaśnień

Wykonawca posiada niezbędne uprawnienia do świadczenia usług, w szczególności wpis do KRAZ. Oferent zobowiązany jest załączyć do oferty potwierdzenie wpisu do KRAZ.

Wykonawca posiada doświadczenie w świadczeniu pośrednictwa pracy, w szczególności skierowanego do osób z niepełnosprawnościami oraz osób o niskich kwalifikacjach. Oferent zobowiązany jest załączyć do oferty rekomendacje/CV/zaświadczenia dokumentujące doświadczenie w pośrednictwie pracy z uwzględnieniem wsparcia skierowanego do osób niepełnosprawnych oraz osób o niskich kwalifikacjach (co najmniej 150 godzin w ciągu ostatnich 2 lat).

Wykonawca dysponuje adekwatnym do zamówienia potencjałem technicznym i osobowym, umożliwiającym przeprowadzenie wszystkich elementów zamówienia. Oferent zobowiązany jest załączyć do oferty stosowne oświadczenie.

Wykonawca nie może być powiązany z Zamawiającym osobowo lub kapitałowo, przy czym przez powiązanie kapitałowe lub osobowe rozumie się:
 uczestniczenie w spółce jako wspólnik spółki cywilnej lub spółki osobowej,
 posiadanie co najmniej 10% udziałów lub akcji,
• pełnienie funkcji członka organu nadzorczego lub zarządzającego, prokurenta, pełnomocnika,
 pozostawanie w związku małżeńskim, w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa drugiego stopnia lub powinowactwa drugiego stopnia w linii bocznej lub w stosunku przysposobienia, opieki lub kurateli.

Wykonawca
1. Znajduje się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie zamówienia (Zamawiający nie przewiduje płatności zaliczkowych). Oferent posiada aktualne – na czas realizacji całości zamówienia – ubezpieczenie od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności, na kwotę nie mniejszą niż 50 tysięcy złotych. W celu spełnienia tego warunku Oferent zobowiązany jest przedłożyć wraz z ofertą opłaconą polisę OC, a w przypadku jej braku – inny dokument jednoznacznie potwierdzający fakt posiadania stosownego ubezpieczenia. Należy bezwzględnie załączyć również dowód opłacenia składki za ww. ubezpieczenie OC. W przypadku upływu terminu trwania ochrony ubezpieczeniowej w okresie realizacji zamówienia, Wykonawca zobowiązany jest przedłożyć Zamawiającemu niezwłocznie, bez wezwania Zamawiającego, dokumenty potwierdzające dalsze posiadanie ubezpieczenia, na warunkach nie gorszych niż poprzednio, przez cały okres realizacji zamówienia.
2. Posiada środki finansowe na rachunku bankowym w wysokości gwarantującej realizację całości zamówienia. W celu spełnienia tego warunku Oferent zobowiązany będzie przedłożyć do oferty wyciąg bankowy potwierdzający posiadanie środków finansowych na rachunku bankowym na dzień złożenia oferty w wysokości złożonej oferty oraz oświadczenie, że nie mają one charakteru środków publicznych.

Kompletna oferta musi zawierać :
1. Wypełniony i podpisany Formularz ofertowy (Załącznik nr 1)
2. Podpisane oświadczenie o braku powiązań (Załącznik nr 2)
3. Potwierdzoną za zgodność z oryginałem kopię opłaconej polisy OC, a w przypadku jej braku – inny dokument jednoznacznie potwierdzający fakt posiadania stosownego ubezpieczenia, łącznie z dowodem opłacenia składki za ww. ubezpieczenie OC.
4. Wyciąg bankowy potwierdzający posiadanie środków finansowych na rachunku bankowym w wysokości złożonej oferty wraz z oświadczeniem, że nie mają one charakteru środków publicznych
5. Dokumenty potwierdzające posiadane doświadczenie zawodowe w pracy
z określoną grupą docelową.
6. Kopia potwierdzona za zgodność z oryginałem zaświadczenia potwierdzającego wpis do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia.
7. Oświadczenie potwierdzające dysponowanie adekwatnym do zamówienia potencjałem technicznym i osobowym, umożliwiającym przeprowadzenie wszystkich elementów zamówienia.

1. Oferta powinna być sporządzona czytelnie w języku polskim.
2. Kryterium wyboru oferty stanowić będzie:
Cena wyrażona w kwocie brutto, obejmująca wszystkie koszty związane z wykonaniem całego zakresu zamówienia. Zamawiający dokona oceny i porównania złożonych ofert biorąc pod uwagę cenę brutto za całość zamówienia, przyznając punktację według wzoru:
Cena brutto – 100%

wyliczana wg wzoru:
Cena oferowana brutto najtańszej oferty
Ilość punktów = ----------------------------------------------------------------------------------------- x 100 Cena ofertowa brutto ocenianej oferty
Ocena zostanie przeprowadzona na podstawie przesłanej oferty Oferenta
a. Jeżeli w niniejszym postępowaniu nie będzie można dokonać wyboru oferty najkorzystniejszej ze względu na to, iż zostały złożone oferty o takiej samej punktacji lub cena oferty najkorzystniejszej przekracza wartość środków przeznaczonych na realizację zamówienia, Zamawiający zastrzega sobie prawo negocjacji cen.
b. Zamawiający może prowadzić negocjacje z Wykonawcą, którego oferta została wybrana
c. Wykonawca jest związany ofertą do 30 dni od upływu terminu składania ofert.
d. Zamawiający niezwłocznie po wybraniu oferty albo zamknięciu postępowania bez dokonania wyboru, powiadamia oferentów o jego wyniku albo zamknięciu postępowania bez dokonania wyboru.
e. Po wyborze najkorzystniejszej oferty Zamawiający wezwie niezwłocznie wykonawcę, który złożył najkorzystniejszą ofertę do zawarcia umowy.

Wykonawca nie może być powiązany z Zamawiającym osobowo lub kapitałowo, przy czym przez powiązanie kapitałowe lub osobowe rozumie się:
 uczestniczenie w spółce jako wspólnik spółki cywilnej lub spółki osobowej,
 posiadanie co najmniej 10% udziałów lub akcji,
• pełnienie funkcji członka organu nadzorczego lub zarządzającego, prokurenta, pełnomocnika,
 pozostawanie w związku małżeńskim, w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa drugiego stopnia lub powinowactwa drugiego stopnia w linii bocznej lub w stosunku przysposobienia, opieki lub kurateli.

ZWIĄZEK MŁODZIEŻY WIEJSKIEJ

Chmielna 6/6

00-020 Warszawa

mazowieckie , Warszawa

228261168

228264455

5251916874

Możesz więcej

POWR.01.02.01-10-0054/17-00

Rozstrzygnięte

Mobilne Usługi Biurowe - M.A. Gumińska ul. Mickiewicza 2a/1, 99-210 Uniejów - data wpłynięcia: 25.01.2019 r.