Zapytanie numer 23/WCES/2016 dotyczące wyboru realizatora kursu/szkolenia dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym metodą e-learningową w ramach projektu „Wielkopolskie Centrum Ekonomii Solidarnej”, realizowanego w ramach poddziałania 7.3.2 WRPO 2014+

Zakończone

Podpisaną ofertę wraz z załącznikami należy przesłać mailem na adres: justyna.gawron@barka.org.pl lub dostarczyć do siedziby Zamawiającego osobiście/listem poleconym/kurierem do dnia 14.11.2016 r. do godziny 23:59. Decyduje data faktycznego wpływu oferty do Zamawiającego. Oferty, które wpłyną po terminie zostaną odrzucone.

justyna.gawron@barka.org.pl

Justyna Gawron

Przedmiotem zamówienia jest wybór realizatora kursu/szkolenia dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym metodą e-learningową o którym mowa w art. 16 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3, który przeprowadzi kurs/szkolenie dla 1 osoby (pracownika spółdzielni socjalnej).
Zamawiający posiada środki na wsparcie finansowe spółdzielni socjalnych w postaci kursów/szkoleń zawodowych dla ich pracowników. Zamawiający zawrze z Wykonawcą trójstronną umowę na realizację kursu/szkolenia, gdzie stroną oprócz Zamawiającego i Wykonawcy będzie Spółdzielnia Socjalna, która kieruje swojego pracownika na kurs/szkolenie.

Usługi

Usługi szkoleniowe

Województwo: Powiat:

Celem zamówienia jest wybór realizatora kursu/szkolenia dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym metodą e-learningową o którym mowa w art. 16 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3.

Opis przedmiotu zamówienia
Przedmiotem zamówienia jest wybór realizatora kursu/szkolenia dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym metodą e-learningową o którym mowa w art. 16 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3, który przeprowadzi kurs/szkolenie dla 1 osoby (pracownika spółdzielni socjalnej).
Zamawiający posiada środki na wsparcie finansowe spółdzielni socjalnych w postaci kursów/szkoleń zawodowych dla ich pracowników. Zamawiający zawrze z Wykonawcą trójstronną umowę na realizację kursu/szkolenia, gdzie stroną oprócz Zamawiającego i Wykonawcy będzie Spółdzielnia Socjalna, która kieruje swojego pracownika na kurs/szkolenie.

Cele kursu/szkolenia:
Głównym celem kursu/szkolenia jest nabycie praktycznej wiedzy i umiejętności potrzebnych w pracy opiekuna, a w szczególności:
• dostarczenie wiedzy i umiejętności z zakresu psychopedagogicznych podstaw rozwoju jednostki, rozwoju dziecka w okresie wczesnego dzieciństwa i stymulowania jego wszechstronnego rozwoju;
• nabywanie kompetencji opiekuna;
• praktyczne opanowanie wiedzy i umiejętności niezbędnych do wykonywania pracy opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym.

Opis uzyskanych kompetencji:
Osoba, która ukończy kurs/szkolenie będzie posiadała wiadomości i umiejętności w zakresie:
• sprawowania pełnej opieki nad dzieckiem w warunkach opieki instytucjonalnej i domowej;
• znajomości funkcjonowania żłobka lub klubu malucha i odpowiedzialności opiekuna;
• opieki nad dzieckiem w tym wykonywania zabiegów higienicznych, pielęgnacyjnych i opiekuńczych;
• planowania, organizowania i prowadzenia różnorodnych zabaw rozwijających z dziećmi w wieku do lat 3;
• sprawnego komunikowania się z osobami zaangażowanymi w proces wychowania dziecka w tym rodzicami i instytucjami;
• radzenia sobie ze stresem w sytuacjach zawodowych i prywatnych;
• rozwiązywania problemów rówieśniczych dzieci oraz radzenia sobie w sytuacjach problemowych związanych z wykonywanym zawodem.

Czas trwania:
280 godz., w tym:
• 200 godzin w formie zajęć warsztatowych i wykładów,
• 80 godzin w formie praktyk (z możliwością odbycia praktyk przez kursantów w trybie indywidualnym)

Kwalifikacje po ukończeniu:
Kurs/szkolenie musi kończyć się zaświadczeniem potwierdzające zdobycie uprawnień do pracy na stanowisku opiekuna: w żłobku, w klubie dziecięcym, opiekuna dziennego zgodnych z ustawą z dnia 04.02.2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 i będące pełnoprawnym dokumentem wydawanym na podstawie decyzji Ministra Pracy i Polityki Społecznej.

80500000-9

Usługi szkoleniowe

od dnia zawarcia umowy do końca kursu/szkolenia, jednak nie dłużej niż do 2018-07-31

• załącznik nr 3 opis i program - kurs opiekuna w żłobku
• załącznik nr 2 oświadczenie - kurs opiekuna w żłobku
• załącznik nr 1 formularz ofertowy - kurs opiekuna w żłobku
• zapytanie ofertowe nr 23 - kurs opiekuna w żłobku

Brak pytań i wyjaśnień

1. Zamawiający zastrzega sobie prawo do unieważnienia postępowania na każdym jego etapie.
2. Zamawiający zapłaci za faktycznie wykonaną usługę na podstawie rachunku/faktury wystawionego przez Wykonawcę.
3. Zamawiający może przeznaczyć określoną w budżecie projektu kwotę na realizację przedmiotu zamówienia, w związku z tym jeżeli kwota będzie przekraczała budżet, Zamawiający pokryje część kosztów, natomiast resztę pokryje spółdzielnia socjalna, która kieruje swojego pracownika na kurs/szkolenie.
4. Zamawiający podpisze z Wykonawcą trójstronną umowę na kurs/szkolenie, gdzie trzecią stroną będzie spółdzielnia socjalna kierująca swojego pracownika na kurs/szkolenie.
5. Zapłata zostanie dokonana w terminie do 21 dni po otrzymaniu poprawnie wystawionego rachunku/faktury.
6. Wykonawca ponosi wszelkie koszty własne związane z przygotowaniem i złożeniem oferty, niezależnie od wyniku postępowania. Zamawiający nie odpowiada za koszty poniesione przez Wykonawcę w związku z przygotowaniem i złożeniem oferty.
7. Wynagrodzenie jest współfinansowane przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu „Wielkopolskie Centrum Ekonomii Solidarnej" realizowanego w ramach Poddziałanie 7.3.2. Ekonomia społeczna - projekty konkursowe Wielkopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego 2014+.
8. Wybrany Wykonawca zobowiązany będzie do przeprowadzenia innych działań wynikających z wymogów realizacji usług na rzecz projektów dofinansowanych ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, w tym w szczególności: umożliwienie Zamawiającemu i innym upoważnionym instytucjom wglądu do dokumentów związanych z realizacją usługi w ramach projektu, w tym dokumentów finansowych.
9. Jeżeli Wykonawca, którego oferta została wybrana, uchyla się od zawarcia umowy, Zamawiający może wybrać ofertę najkorzystniejszą spośród pozostałych ofert.
10. Termin związania ofertą: 30 dni kalendarzowych.
11. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmiany wymagań odnośnie kwalifikowalności wynagrodzenia Wykonawcy, które mogą ulec zmianie i muszą być zgodne ze statusem prawnym na dzień podpisania z nimi umów.
12. Złożenie oferty jest jednoznaczne z zaakceptowaniem powyższych zasad.

Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmiany warunków umowy w sytuacji gdy okoliczności niezależne od Zamawiającego, a wynikające z realizacji projektu WRPO 2014+, w ramach którego ogłoszono zapytanie ofertowe, uniemożliwią realizację tych usług. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zerwania lub renegocjacji umowy z Wykonawcami w trakcie jej realizacji.

Oferta musi zawierać:
• wypełniony formularz ofertowy wraz z oświadczeniem o braku powiązań kapitałowych i osobowych z Zamawiającym zgodny ze wzorem określonym w Załączniku nr 1 do zapytania ofertowego;
• podpisane oświadczenie personelu projektu stanowiące Załącznik nr 2;
• szczegółowego opisu kursu/szkolenia wraz z programem stanowiące Załącznik nr 3;
• kserokopię ważnej decyzji ministra właściwego do spraw rodziny (Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej) o zatwierdzeniu programu szkolenia.

Zgodnie z pkt 15 Rozdziału 6.5.3 Wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach EFRR, EFS oraz FS na lata 2014-2020 Zamawiający dopuszcza możliwość udzielania Wykonawcy wyłonionemu w niniejszym postępowaniu zamówień uzupełniających, w wysokości nie przekraczającej 50% wartości zamówienia określonego w zawartej z Wykonawca umowie o ile zamówienia te będą zgodne z podstawowym przedmiotem zamówienia. W takim wypadku nie będzie konieczne ponowne stosowanie zasady konkurencyjności.

Zamawiający oceni i porówna jedynie te oferty, które nie zostaną odrzucone przez Zamawiającego. Oferty zostaną ocenione przez Zamawiającego w oparciu o następujące kryteria i ich znaczenie: Cena brutto *: Znaczenie procentowe kryterium - 100 %; Maksymalna liczba punktów, jakie może otrzymać oferta - 100 pkt. *Cena brutto to cena jaką Zamawiający będzie zobowiązany ponieść w związku z realizacją niniejszego zamówienia. Opis sposobu przyznawania punktacji: Punkty za kryterium „cena” zostaną obliczone wg następującego wzoru: liczba punktów = (Cmin/Cof) x 100 punktów, gdzie Cmin – najniższa cena spośród ofert, a Cof – cena podana w ofercie.

Z możliwości składania ofert wyklucza się Oferentów, którzy:
Są podmiotem powiązanym z Zamawiającym osobowo lub kapitałowo. Przez powiązania kapitałowe lub osobowe rozumie się wzajemne powiązania między beneficjentem lub osobami upoważnionymi do zaciągania zobowiązań w imieniu beneficjenta lub osobami wykonującymi w imieniu beneficjenta czynności związane z przygotowaniem i przeprowadzeniem procedury wyboru wykonawcy a wykonawcą, polegające w szczególności na:
a) uczestniczeniu w spółce jako wspólnik spółki cywilnej lub spółki osobowej,
b) posiadaniu co najmniej 10 % udziałów lub akcji,
c) pełnieniu funkcji członka organu nadzorczego lub zarządzającego, prokurenta, pełnomocnika,
d) pozostawaniu w związku małżeńskim, w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa drugiego stopnia lub powinowactwa drugiego stopnia w linii bocznej lub w stosunku przysposobienia, opieki lub kurateli.

FUNDACJA POMOCY WZAJEMNEJ BARKA

św. Wincentego 6/9

61-003 Poznań

wielkopolskie , Poznań

695338999

616682416

7821146599

Wielkopolskie Centrum Ekonomii Solidarnej

RPWP.07.03.02-30-0001/15-00

Nierozstrzygnięte – Brak ofert